拓展培训游戏是一种以游戏的形式进行团队建设和人际交流的培训方式。通过在游戏中完成各种任务和挑战，参与者可以培养出团队合作、沟通协调、领导能力等多种重要的素质。
步骤详解：
1. 游戏前准备
在参加拓展培训游戏前，需要进行一些准备工作，例如了解游戏规则和流程、确定游戏的时间和场地、准备必要的装备和道具等。同时，也需要对参与者进行必要的安全教育和健康检查，确保游戏过程中的安全和健康。
2. 游戏中的团队建设
在游戏中，参与者需要分组合作，完成各种任务和挑战。通过合作完成任务，可以培养出团队协作、沟通协调、信任建立等重要的团队建设素质。
3. 游戏中的人际交流
在游戏中，参与者需要与其他队员进行交流和互动，了解彼此的优势和弱点，以便更好地进行合作。通过游戏中的人际交流，可以培养出有效的沟通技巧、理解他人的能力等重要的人际交往素质。
4. 游戏中的领导能力
在游戏中，参与者需要担任不同的角色，例如队长、领路人等，需要展现出领导能力和决策能力。通过游戏中的领导角色扮演，可以培养出领导能力、判断力等重要的领导素质。
5. 游戏后总结
在游戏结束后，需要对游戏进行总结和反思，了解参与者在游戏中的表现和收获，以便更好地进行培训效果的评估和提升。同时，也需要对游戏中出现的问题和不足进行总结和改进。
收费标准：
拓展培训游戏的收费标准因地区、游戏类型、参与人数等因素而异。一般来说，收费包括游戏设计、场地租赁、道具购买、教练费用等多个方面。具体的收费标准需要根据实际情况进行询问和了解。
这是水淼·帝国CMS文章发布王的试用版本发布的文章，故有此标记(2023-06-10 12:07:40)
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